各研究生培养单位：

为强化我校卓越工程师创新人才培养模式建设，培养研究生的科技创新意识和精神，支持和鼓励研究生在导师的指导下深入企业生产、科学研究一线，将科研成果转化为现实生产力，经研究，决定开展研究生工程师小队（以下简称“小队”）项目申报工作，现将有关事项通知如下：

一、项目申报程序

（一）申报要求

小队项目申报应具备以下条件：

1.小队构成：小队成员须为在籍研究生，学历、年级、专业结构合理，鼓励跨学校、跨学院、跨平台、跨学科组建；小队成员原则上不少于5人，设队长1名，需具备较强的组织协调能力；小队须配备至少1名指导教师。

2.研究方向：小队的研究方向要以社会需求为导向，以学科专业为特色，要对经济建设、社会发展和科技进步产生较高的理论意义、学术价值或社会经济效益。

3.可行性要求：项目需围绕国家重点领域、战略新兴产业或地方产业关键技术需求已开展相关研究，具备明确的应用场景和技术创新性，避免纯理论研究。

（二）申报程序

1.小队填写《山东科技大学研究生工程师小队项目申报表》（附件1）提交至队长所在研究生培养单位；

2.各研究生培养单位在充分论证的基础上，完成审查并填写《山东科技大学研究生工程师小队项目汇总表》（附件2）。

3.研究生工作部对各研究生培养单位提交的申报材料进行审核，确定拟同意立项小队项目。

4.对拟立项的小队材料公示无异议后，由研究生工作部确定立项建设小队项目名单。

二、项目建设与管理

（一）小队项目建设内容

1.队伍建设。小队要强化自身建设，积极申报各类创新团队项目，着力培育有影响力的研究生工程师小队。

2.科技创新。聚焦国家和产业、行业发展需求，产出标志性科研成果。

3.科研交流。小队实行科研例会制度，定期与国内外同行业进行交流。

4.社会服务。聚焦厂矿、企业和农村等重点、热点、难点问题和薄弱环节，积极承担科研课题、开展科技成果转化。

（二）小队项目指导教师职责

1.负责小队发展规划和管理，凝练小队科研方向，组织小队参与一线重大科技项目，解决实际问题。

2.多渠道筹措资源支持小队开展研究，产出标志性成果。

3.负责小队成员的选聘、考核和管理，及时向研究生培养单位报告小队的工作进展。

（三）各研究生培养单位职责

1.扎实推进小队建设工作，提高覆盖面。

2.为小队建设提供必要的场地、设备、资金和政策支持。

3.协助小队开展科技创新和对外交流。

4.对小队建设过程实行有效监督并进行考核。

三、项目考核与激励措施

（一）立项期内，指导教师要带领小队定期向所在研究生培养单位书面汇报工作情况；研究生培养单位对小队取得的成果要及时进行宣传报道。

（二）学校每年6-7月对小队项目进行阶段性考核，对取得突出成果的小队及组织有力的研究生培养单位给予奖励。

四、其他事项

（一）学校仅对立项的研究生工程师小队项目予以考核奖励，前期已成立的小队及新成立的小队均需申请立项；研究生工程师小队命名格式：研究或服务领域+研究生工程师小队，例如：微生物矿化研究生工程师小队、农情遥感研究生工程师小队。

（二）小队实行动态管理，每年9月研究生培养单位和指导教师根据研究生毕业、入学等情况，及时调整小队成员并报研究生工作部备案。因科研项目需要，撤销或新增小队项目，研究生培养单位和指导教师需按照本通知要求进行撤销或申报，并报研究生工作部备案。

（三）用于小队阶段性考核的各项成果不得重复用于研究生科研创新项目结题。

（四）4月15日前，各研究生培养单位将《山东科技大学研究生工程师小队项目申报表》《山东科技大学研究生工程师小队项目汇总表》电子版发送至研究生工作部邮箱：sdkdygb@sdust.edu.cn；《山东科技大学研究生工程师小队项目汇总表》纸质版签字盖章后交至行政楼202。联系人：王凌云，联系电话：86057846。

                                   研究生工作部

2025年4月1日